Elmonor Institut

Les fondements essentiels pour comprendre l’identité d’Elmonor : son origine, sa raison d’être, sa mission, sa vision et les domaines sur lesquels repose son action.

Historicité Devise Mission Vision Philosophie Nos trois piliers

Historicité d’Elmonor

L’émergence et les fondements de l’institution

Une suite structurée en quatre textes, à lire dans leur ordre.

Chapitre I

Préambule

Toute institution naît d'une nécessité.

Elle ne trouve pas sa légitimité dans son ancienneté, dans sa taille ou dans son influence, mais dans la raison profonde qui justifie son existence.

Elmonor Institut est né de la conviction qu'il existe une capacité plus fondamentale que la simple acquisition de connaissances : la capacité de construire durablement.

Les civilisations se développent par leurs constructions.
Les organisations se développent par leurs constructions.
Les communautés se développent par leurs constructions.
Les individus eux-mêmes se construisent tout au long de leur existence.

Pourtant, toutes les constructions ne traversent pas le temps.

Certaines disparaissent rapidement.
D'autres évoluent, se renforcent et deviennent un héritage pour les générations suivantes.

Cette différence n'est pas le fruit du hasard. Elle repose sur une manière de penser, de concevoir, de bâtir, d'organiser et de transmettre.

C'est cette capacité qu'Elmonor Institut se donne pour mission de développer.

Son ambition n'est pas simplement de former des spécialistes.

Elle est de former des bâtisseurs.

Des femmes et des hommes capables de concevoir des réalisations solides, de les faire évoluer avec intelligence et d'en assurer la continuité.

Cette mission dépasse les frontières d'un domaine particulier.

Elle s'applique à l'économie comme aux relations humaines, au bien-être comme aux organisations, à l'éducation comme aux institutions.

C'est pourquoi Elmonor ne se définit pas par un métier. Il se définit par une capacité. Celle de construire durablement.

Toutes les méthodes développées par l'Institut, tous les départements qu'il créera, toutes les recherches qu'il mènera et toutes les générations qu'il formera poursuivront une même finalité :

Développer la capacité de construire durablement au service de l'être humain et de la société.

Le présent Codex constitue le texte fondateur d'Elmonor Institut.

Il exprime les principes qui guident son existence, les fondements de son organisation et les responsabilités qu'il assume envers les générations présentes et futures.

Il ne cherche pas à répondre aux besoins d'une époque particulière.

Il cherche à préserver, à travers le temps, l'identité de l'institution et la fidélité à sa mission.

Tant qu'Elmonor poursuivra cette mission, ce Codex demeurera sa référence.

La devise

« L'Art de Construire Durablement »

Cette phrase n'est ni une accroche publicitaire ni une promesse commerciale. Elle définit la vocation permanente de l'Institut. Elle est suffisamment large pour unir les différentes fonctions d'Elmonor sans appartenir exclusivement à l'une d'elles.

Portée institutionnelle — construire durablement

les personnes

par la transmission et la formation.

les connaissances

par la recherche et l’architecture des savoirs.

les organisations

par la méthode et la structuration.

les systèmes

par la technologie, l’économie et l’innovation.

l’héritage

par la mémoire institutionnelle et la transmission entre générations.

La construction comme philosophie

Construire durablement signifie refuser l'improvisation permanente, l'accumulation désordonnée et les solutions sans fondations. Cela signifie apprendre à voir les relations, les structures, les fonctions, les conséquences et la temporalité longue.

Mission

La mission d’Elmonor

« Enseigner l'art de construire durablement. »

Toute institution est appelée à accomplir une œuvre.
Cette œuvre constitue sa mission.
Elle exprime ce que l'institution choisit de faire de manière constante afin de répondre à la nécessité qui a justifié sa création.
La mission d'Elmonor Institut est la suivante :

Enseigner l'art de construire durablement.

Cette mission définit l'action permanente de l'Institut.

Elle ne se limite ni à la transmission de connaissances, ni au développement de compétences particulières.

Elle consiste à former des femmes et des hommes capables de concevoir, de développer, de faire évoluer et de transmettre des constructions durables dans les différents domaines de leur existence.

Enseigner ne signifie pas uniquement informer.

Informer consiste à transmettre un savoir.

Enseigner consiste à permettre l'appropriation de ce savoir jusqu'à ce qu'il devienne une capacité d'agir.

Vision

La vision d’Elmonor

« Contribuer à l'émergence d'une civilisation de bâtisseurs. »

Toute institution regarde le présent.

Les plus grandes regardent également l'avenir.

La vision exprime l'horizon vers lequel une institution choisit de diriger son développement.

Elle ne décrit pas ce que l'institution est.

Elle exprime ce qu'elle cherche continuellement à devenir et la contribution qu'elle aspire à apporter au monde.

La vision d'Elmonor Institut est de contribuer à l'émergence d'une civilisation de bâtisseurs.

Une civilisation dans laquelle les individus développent la capacité de construire durablement leur existence, leurs organisations, leurs relations, leurs communautés et les institutions appelées à servir les générations futures.

Cette vision ne poursuit pas uniquement le développement des compétences.

Philosophie

Ce qui mérite d’être construit mérite de l’être durablement

La philosophie d'Elmonor repose sur une conviction fondamentale : ce qui mérite d'être construit mérite de l'être durablement.

Cette philosophie considère qu'une construction ne se définit pas seulement par ce qu'elle produit dans l'immédiat, mais par la qualité des fondations sur lesquelles elle repose, la cohérence de son organisation et sa capacité à demeurer pertinente dans le temps.

Construire durablement, c'est donc apprendre à penser au-delà de l'action immédiate. C'est comprendre qu'une personne, une relation, une organisation, une connaissance ou un système appartient toujours à un ensemble de relations et produit des conséquences qui dépassent le moment présent.

La construction durable exige ainsi de chercher la cohérence avant l'accumulation, la structure avant l'expansion et les fondations avant la croissance. Elle invite à comprendre ce que l'on construit, pourquoi on le construit, comment ses différentes composantes s'articulent et ce qui lui permettra de continuer à évoluer sans perdre sa raison d'être.

Cette conception explique également la place accordée par Elmonor à la connaissance. Apprendre n'est pas une finalité en soi. La connaissance doit permettre de mieux observer, de mieux comprendre, de mieux structurer et, finalement, de mieux construire. Elle devient véritablement féconde lorsqu'elle peut être transformée en capacité d'action et en réalisation.

La durabilité ne signifie cependant pas conserver les choses dans un état immuable. Une construction durable doit pouvoir évoluer, s'adapter et se transmettre. Elle possède des fondations suffisamment solides pour supporter le changement sans perdre sa cohérence fondamentale.

Cette philosophie s'applique aux différentes dimensions sur lesquelles Elmonor choisit d'agir : construire durablement les personnes par la transmission et la formation ; les relations par la compréhension et la qualité des liens ; les connaissances par leur organisation et leur transmission ; les organisations et les systèmes par la méthode, la structuration, la technologie et l'innovation.

Ainsi, « L'Art de Construire Durablement » n'est pas seulement la devise d'Elmonor. Elle exprime une manière de regarder, de penser et d'agir : rechercher les fondations avant de bâtir, comprendre les relations avant d'organiser, structurer avant de développer, et construire en tenant compte de ce que l'œuvre devra devenir dans le temps.

Nos trois piliers

Les grandes dimensions de la construction durable

Les trois piliers constituent les grandes dimensions à travers lesquelles Elmonor déploie sa vision de la construction durable.

Business

Le pilier Business porte sur la capacité de concevoir, structurer et développer des activités, des organisations et des systèmes capables de créer durablement de la valeur.

Il développe chez le bâtisseur les compétences nécessaires pour transformer une vision en structure, une idée en système et une initiative en réalisation viable, évolutive et capable de produire davantage d'autonomie.

À travers ce pilier, Elmonor considère le business non seulement comme une activité économique, mais comme un espace de construction, où stratégie, compétences, systèmes, innovation et responsabilité doivent pouvoir s'organiser dans la durée.

Finalité

Construire des systèmes capables de créer de la valeur et de soutenir la liberté.

Relations

Le pilier Relations porte sur la capacité de construire, comprendre et faire évoluer les relations humaines qui accompagnent la vie personnelle, familiale, sociale et professionnelle.

Il considère que toute construction durable impliquant plusieurs personnes dépend aussi de la qualité des liens qui les unissent : communication, confiance, compréhension, responsabilité, coopération et capacité à traverser les transformations.

À travers ce pilier, Elmonor cherche à développer des personnes capables non seulement d'entrer en relation, mais de construire des relations conscientes, solides et évolutives, capables de soutenir le développement des personnes et des œuvres auxquelles elles participent.

Finalité

Construire des relations capables de soutenir durablement les personnes et leurs réalisations.

Bien-être

Le pilier Bien-être place la personne au cœur de toute construction durable.

Il porte sur le développement de l'équilibre, de la connaissance de soi, des capacités intérieures et des conditions personnelles nécessaires pour vivre, agir, évoluer et construire dans la durée.

Elmonor part ici d'un principe simple : une œuvre peut difficilement demeurer solide lorsque la personne qui la porte s'épuise, se désorganise ou perd progressivement sa capacité à se gouverner.

Le bien-être n'est donc pas envisagé uniquement comme la recherche du confort, mais comme la construction et la préservation de la personne, afin qu'elle puisse grandir, s'adapter et porter durablement ce qu'elle choisit de bâtir.

Finalité

Construire une personne capable de se développer et de porter durablement ses œuvres.